12月24日，招商工业组织召开威海金陵干部会议，宣布招商工业关于干部调整决定，招商工业党委书记、总经理胡贤甫视频出席会议并讲话，人力资源部总经理童强主持会议。
会议宣读了《关于梅中华、郑和辉职务任免的通知》，郑和辉任威海金陵党委书记、总经理；梅中华不再担任党委书记、总经理，另有任用。
胡贤甫在讲话中指出，这次干部调整是招商工业从企业战略目标出发，着眼于工业产业发展规划需要和威海金陵实际，经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究做出的决定，体现了工业对威海金陵领导班子和发展的高度重视和关心。梅中华同志到威海金陵不足两年时间，团结带领干部员工实现“旧貌换新颜”，创建了干事创业的发展模式，工业对梅中华同志的成绩表示肯定和祝贺；郑和辉同志在船舶行业工作17年，基层工作经验丰富，任劳任怨，作风正派，大局观强，在修造船和内部管理方面有丰富的经验，具备较强的商务谈判和客户顺畅沟通能力，担任威海金陵主要负责人是合适的。
胡贤甫对威海金陵班子建设和发展提出要求，一是要落实好缪建民董事长调研威海金陵的讲话精神，抓好始终坚持思想引领，坚持文化传承，坚持作风保障，坚持以人为本、产品为王，坚持不断强化内外协同，传承弘扬集团文化及招商工业“三干三色”作风；二是要贯彻落实招商工业战略部署，保持修造并举业务战略定位，“一张蓝图绘到底”，造船要争取高端客滚船的“单项冠军”，修改装业务要瞄准环渤海和沿海区域，打造工业北方基地；三是要深化管理，勇于创新，结合实际，持续提升企业竞争力和盈利能力；四是要加强干部人才队伍建设，落实集团组织人事暨人才工作会议精神，坚持正确的“选、育、用、留”干部人才工作机制，把干事创业作为基本原则，按“有能力、作风硬、有担当”来评估干部，打造“想干事、能干事、干成事、干好事”的干部队伍；五是要擦亮“招商金陵”和“友联船厂”品牌，像爱护眼睛一样爱护品牌，把招商工业文化、工作作风、管理理念牢记在心，落实到日常工作和生活中去，班子要风清气正，公平、公正，关系融洽，关怀员工，在郑和辉同志的带领下，齐心协力把各项工作做好，走出一条更新的发展道路。
梅中华表示坚决服从组织决定，回顾了威海金陵加入招商工业后，在坚定推进修造并举、党建引领、融入招商、开拓市场、提升管理等方面所均取得一定成绩，基于新的发展阶段初步形成新的发展理念，构建出新的发展格局，走出一条符合威海船厂自己的新发展道路，相信在郑和辉同志的带领下，威海金陵会再赴新征程，取得新胜利。自己将在新的工作岗位上，继续为招商工业4.0和实现“十四五”规划目标作出应有贡献。
郑和辉表示，对招商工业安排担任威海金陵党委书记、总经理，完全拥护、坚决服从。这两年，以梅中华同志为首的党委班子，团结带领全体员工，坚定推进招商工业修造并举战略，实现了高质量跨越式发展，希望今后继续关心、支持威海金陵，强化公司间的协同，实现招商工业利益最大化。他表示将牢记使命责任，团结班子成员，依靠干部员工，传承和发扬招商工业优良传统，一是永记发展之要，时刻对标对表工业对威海金陵的战略定位，开启发展新征程；二是永践利民之诺，坚持以客户为中心，以奋斗者为本的发展思想，让员工的工作和生活“芝麻开花节节高”；三是永尽为党之责，始终牢记抓党建第一责任人职责，抓牢抓实抓好党建，打造忠诚、干净、担当的干部队伍；四是永守勤廉之本，始终把纪律和规矩挺在前面，严格执行中央八项规定及集团九项措施，坚持以身作则、以上率下，老实做人，干净做事，全力推动威海金陵各项工作再上新台阶。
威海金陵班子成员分别作了表态发言，部门正职以上干部参加会议。
